저희 ​팀을 ​소개할게요 ​

• 미디어커뮤니케이션팀은 회사의 ​비전과 가치를 대·내외 이해관계자에게 ​정확하고 ​일관되게 전달하는 ​팀으로, 기업의 신뢰와 ​브랜드 자산을 ​구축·확장하는 ​역할을 수행하는 ​조직입니다. ​단순한 ​홍보 기능을 넘어, ​기업의 ​전략적 커뮤니케이션 허브로서 ​언론, ​고객, ​파트너, 내부 구성원 ​등 다양한 ​이해관계자와의 ​접점에서 회사의 ​메시지를 설계하고 ​관리합니다. 

이런 ​일을 하게 될 ​거예요

• 국·내외 미디어 ​네트워크 구축 및 관리, 정기적 관계 형성
• 회사 및 제품 관련 보도자료, 기획기사, 인터뷰 콘텐츠 기획 및 작성
• SNS 등 온드 미디어 운영
• 위기 대응 및 대외 협력 관련 업무

이런 분을 찾고 있어요

• PR 및 커뮤니케이션 관련 5년 이상 ~ 10년 미만의 업무 경력을 보유하신 분
• 학사(4년제) 이상의 학력을 보유하신 분
• 보도자료, 인터뷰 기사, 블로그 등 다양한 형태의 콘텐츠 작성 능력을 갖추신 분
• 대·내외 소통을 주도적으로 이끌 수 있는 분

이런 분이면 더욱이 좋아요

• 유연한 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분
• 다양한 유관부서와의 원활한 협업 능력을 갖추신 분
• 기업 홍보, PR 에이전시 관련 업무 경험이 있으신 분

이런 조건의 포지션이예요

근무 형태

• 시용계약직(3개월)
• 부서장의 요청에 따라 계약 기간이 조정될 수 있습니다.
• 계약기간 종료 후 평가에 따라 (정규직 전환 / 계약 연장 / 계약 종료)가 진행됩니다.

근무 시간

• 월요일부터 금요일까지, 주 40시간 근무합니다.
• 유연근무제 적용으로, 상세한 근무 시간은 부서 상황에 따라 적용됩니다.

처우 조건

• (신입) 회사 내규에 따른 처우가 적용됩니다.
• (경력) 직전 계약 연봉에 기반하여 추가 조정 협의가 진행됩니다.

채용 전형은 이렇게 진행돼요

① 서류 전형

• 직무와 관련하여 어떠한 경험을 하셨고, 어떤 강점이 있으신지 저희에게 알려주세요.
• 정해진 지원서 양식은 없으며, 지원자 님을 가장 잘 표현할 수 있는 형식으로 보내주세요.

② 실무 면접(+임원 면접)

• 직무에 대한 경험과 지식, 일하는 방식에 대해 이야기 나누어보는 시간입니다.
• 실무 면접의 내용에 따라 임원 면접이 추가 진행될 수 있습니다.

③ 처우 협의

• 레퍼런스 체크가 필요할 경우, 사전 동의를 얻은 후 진행됩니다.

④ 최종 합격

• 입사일자는 부서의 상황과 지원자 님의 일정을 고려하여 확정됩니다.

참고사항

• 상기 전형은 상황 및 필요에 따라 추가/생략 등 변동될 수 있습니다.
• 모든 전형의 결과는 합/불 여부와 관계없이 이메일을 통해 연락드립니다.
• 결과 메일을 받지 못하셨을 경우, [email protected] 로 결과 문의 메일을 보내주세요.

지원하실 때 유의해주세요!

• 지원 서류의 내용 중 허위 사실이 존재할 경우 채용이 확정된 이후라도 합격이 취소될 수 있습니다.
• 전형, 결과 안내를 위해 등록 시 성명, 연락처, 이메일 주소를 정확하게 입력해주세요.
• 국가등록 장애인, 국가보훈자 등 취업 보호 대상자는 관련 법령에 의거하여 우대합니다.
• 해외 국적자의 경우, 한국어 의사소통이 원활하고 정규직 입사에 필요한 체류 자격을 갖추어야 합니다.

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