저희 ​팀을 ​소개할게요 ​

• 티오더 마케팅팀은 ​브랜드 인지도 제고와 고객 ​획득, ​유지, 전환에 ​이르기까지 전반적인 커뮤니케이션 ​전략을 기획하고 ​실행하는 ​조직입니다.
• 콘텐츠파트는 특히 ​‘브랜드 ​경험’과 ​‘인지 유입’을 중심으로 ​다양한 ​디지털 채널에서 고객과의 ​연결고리를 ​만들어내는 ​역할을 수행합니다. 스타트업의 ​빠른 실행력과 ​유연한 ​협업 문화 ​안에서 스스로 ​방향을 ​잡고 주도적으로 일할 ​수 있는 ​조직입니다.

이런 일을 하게 될 거예요

• 브랜드 콘텐츠 기획 및 제작
• 티오더의 브랜드 메세지를 효과적으로 전달하기 위한 콘텐츠 기획 및 제작
• 블로그, 뉴스레터, 스토리, 인터뷰, 사례 등 주요 채널을 통한 콘텐츠 확산 과정 리드
• 콘텐츠 채널 운영 및 분석
• 인스타그램, 유튜브 등 콘텐츠 채널 운영
• 캠페인 연계 콘텐츠 기획 및 실행
• 프로모션, 이벤트, 광고 등 캠페인 콘텐츠 기획 및 제작
• 퍼포먼스 마케팅, 광고사업, 세일즈, 프로덕트 팀과의 협업을 통해 실질적인 고객 전환과 성장 견인을 위한 업무 실행

이런 분을 찾고 있어요

• 브랜드 콘텐츠 마케팅 관련 3년 이상의 경력이 있으신 분
• 디지털 채널(블로그, SNS 등) 운영 경험 및 성과 사례를 보유하신 분
• 카피라이팅 및 콘텐츠 기획 및 제작 능력을 갖추신 분
• 다양한 부서와의 협업 및 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분
• 마케팅 지표(CVR, 도달, 클릭 등)에 대한 이해와 해석이 가능하신 분

이런 분이면 더욱이 좋아요

• B2B 혹은 IT/스타트업 업계에서의 콘텐츠 마케팅 경험이 있으신 분
• SEO 기반 콘텐츠 작성 경험이 있으신 분
• 퍼널 전환 구조에 대한 이해 및 콘텐츠 A/B 테스트 경험이 있으신 분
• Figma, Confluence, Chat GPT, GA 등 콘텐츠 기획/분석 툴 활용이 가능하신 분
• 인터뷰, 브랜디드 콘텐츠, 영상 기획 등 멀티 콘텐츠 제작 경험이 있으신 분

이런 조건의 포지션이예요

근무 형태

• 시용계약직(3개월)
• 부서장의 요청에 따라 계약 기간이 조정될 수 있습니다.
• 계약기간 종료 후 평가에 따라 (정규직 전환 / 계약 연장 / 계약 종료)가 진행됩니다.

근무 시간

• 월요일부터 금요일까지, 주 40시간 근무합니다.
• 유연근무제 적용으로, 상세한 근무 시간은 부서 상황에 따라 적용됩니다.

채용 전형은 이렇게 진행돼요

① 서류 전형

• 직무와 관련하여 어떠한 경험을 하셨고, 어떤 강점이 있으신지 저희에게 알려주세요.
• 정해진 지원서 양식은 없으며, 지원자 님을 가장 잘 표현할 수 있는 형식으로 보내주세요.

② 실무 면접(+임원 면접)

• 직무에 대한 경험과 지식, 일하는 방식에 대해 이야기 나누어보는 시간입니다.
• 실무 면접의 내용에 따라 임원 면접이 추가 진행될 수 있습니다.

③ 처우 협의

• 레퍼런스 체크가 필요할 경우, 사전 동의를 얻은 후 진행됩니다.

④ 최종 합격

• 입사일자는 부서의 상황과 지원자 님의 일정을 고려하여 확정됩니다.

참고사항

• 상기 전형은 상황 및 필요에 따라 추가/생략 등 변동될 수 있습니다.
• 모든 전형의 결과는 합/불 여부와 관계없이 이메일을 통해 연락드립니다.
• 결과 메일을 받지 못하셨을 경우, [email protected] 로 결과 문의 메일을 보내주세요.

지원하실 때 유의해주세요!

• 지원 서류의 내용 중 허위 사실이 존재할 경우 채용이 확정된 이후라도 합격이 취소될 수 있습니다.
• 전형, 결과 안내를 위해 등록 시 성명, 연락처, 이메일 주소를 정확하게 입력해주세요.
• 국가등록 장애인, 국가보훈자 등 취업 보호 대상자는 관련 법령에 의거하여 우대합니다.
• 해외 국적자의 경우, 한국어 의사소통이 원활하고 정규직 입사에 필요한 체류 자격을 갖추어야 합니다.

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