저희 ​팀을 ​소개할게요 ​

• 채널세일즈팀은 외식 ​프랜차이즈 본사 및 대형 ​Enterprise ​기업 고객을 ​대상으로 B2B 세일즈 ​활동을 진행하며, ​티오더 ​영업을 대행하는 ​신규 ​파트너사 ​제휴 및 육성 ​관리를 ​담당합니다.
• 또한 매장 환경 ​및 ​브랜드 ​특성을 파악하여 맞춤 ​전략을 통해 ​티오더 ​도입을 제안하며, ​신규 고객사 ​발굴 ​및 기존 제휴 ​고객사 관리를 ​통해 매출과 이익 확대를 목표로 하는 조직입니다.

이런 일을 하게 될 거예요

• 외식 프랜차이즈 본사 / Enterprise 기업 등 B2B 고객사&파트너사 영업 및 관리
• 고객사&파트너사 신규 발굴 및 관리
• 신규 고객 발굴 및 기존 고객 관계 강화 제고
• 주요 고객사 집중 타겟 관리를 통한 영업 확대
• 기존 MOU 제휴 고객사 요청사항 대응 및 관계 형성
• 브랜드별 매장 환경 파악 및 ROI 분석을 통한 테이블오더 컨설팅
• 목표 달성을 위한 영업 전략 수립 및 데이터 분석
• 주간/월간 매출 분석 및 실적 report

이런 분을 찾고 있어요

• 외식 프랜차이즈 본사를 대상으로 B2B 영업 경험이 있으신 분
• MS Office 활용 능력을 보유하신 분
• 능동적이고 도전적인 마인드를 보유하신 분
• 논리적이고 설득력 있는 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분
• 꼼꼼하고 세심한 업무 처리 능력과 고객지향적 자세를 보유하신 분

이런 분이면 더욱이 좋아요

• 외식 산업에서의 업무 경험을 보유하신 분
• 주문 플랫폼, POS 솔루션, VAN 등 IT 업계(푸드테크) 영업 경험을 보유하신 분
• 식자재 영업, OEM 맞춤 제조 영업 등 B2B 영업 경험을 보유하신 분
• 영업 대행사 및 파트너 대리점 관리 경험을 보유하신 분
• 프랜차이즈 본사 구조 및 가맹 관리 프로세스에 대한 높은 이해도가 있으신 분
• 스타트업의 빠른 속도에 적응 능력이 높으신 분

이런 조건의 포지션이예요

근무 형태

• 시용계약직(3개월)
• 부서장의 요청에 따라 계약 기간이 조정될 수 있습니다.
• 계약기간 종료 후 평가에 따라 (정규직 전환 / 계약 연장 / 계약 종료)가 진행됩니다.

근무 시간

• 월요일부터 금요일까지, 주 40시간 근무합니다.
• 유연근무제 적용으로, 상세한 근무 시간은 부서 상황에 따라 적용됩니다.

채용 전형은 이렇게 진행돼요

① 서류 전형

• 직무와 관련하여 어떠한 경험을 하셨고, 어떤 강점이 있으신지 저희에게 알려주세요.
• 정해진 지원서 양식은 없으며, 지원자 님을 가장 잘 표현할 수 있는 형식으로 보내주세요.

② 실무 면접(+임원 면접)

• 직무에 대한 경험과 지식, 일하는 방식에 대해 이야기 나누어보는 시간입니다.
• 실무 면접의 내용에 따라 임원 면접이 추가 진행될 수 있습니다.

③ 처우 협의

• 레퍼런스 체크가 필요할 경우, 사전 동의를 얻은 후 진행됩니다.

④ 최종 합격

• 입사일자는 부서의 상황과 지원자 님의 일정을 고려하여 확정됩니다.

참고사항

• 상기 전형은 상황 및 필요에 따라 추가/생략 등 변동될 수 있습니다.
• 모든 전형의 결과는 합/불 여부와 관계없이 이메일을 통해 연락드립니다.
• 결과 메일을 받지 못하셨을 경우, [email protected] 로 결과 문의 메일을 보내주세요.

지원하실 때 유의해주세요!

• 지원 서류의 내용 중 허위 사실이 존재할 경우 채용이 확정된 이후라도 합격이 취소될 수 있습니다.
• 전형, 결과 안내를 위해 등록 시 성명, 연락처, 이메일 주소를 정확하게 입력해주세요.
• 국가등록 장애인, 국가보훈자 등 취업 보호 대상자는 관련 법령에 의거하여 우대합니다.
• 해외 국적자의 경우, 한국어 의사소통이 원활하고 정규직 입사에 필요한 체류 자격을 갖추어야 합니다.

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